滴滴师傅月薪5K轻轻松松，稍微努力点拼点命都是10K+的，你从事5年以上智能化弱电工程，且年纪40岁以下，大专学历，还在省会城市，月薪还不足5K，你确实是要好好反省下，总结一番，甚至扪心自问过去：
1、过去这几年，你积累了多少人脉，你学了多少专业知识？工资涨过没？达到预期了吗？如果没有达到心理价位，为什么？
永远记住机会永远留给有准备的人的，你不去做准备，总是抱怨，抱怨没有一毛线的作用。
不开心了，压抑了，找几个朋友催催牛逼，侃侃大山，倒到苦水，但请不要公开抱怨，成为一个负能量爆棚的人。
嫌弃公司，你可以换一个大一点的公司呀，没人会拴住你，就看有没有人要你了
嫌弃工程商干活累，那你为什么要去做实施，为什么不转作项目管理和售前做做了
嫌弃钱少，你可去一个赚钱多的地方的公司，就看你有没有本事了
嫌弃自己的地方小，也没人让你一直呆在三，四线城市，你这个年纪为什么不选择大点的城市走走看看了
2、做智能化弱电工程完全是靠技术吃饭。想想自己了解什么？又精通什么？
1）弱电系统繁多，视频监控系统，门禁对讲系统，防盗报警系统，出入口系统，综合布线，机房工程了解熟悉了没有？拓扑图看的懂吗？
2）垂直化领域的业务，公，检，法，司，学校，医院等领域的业务熟悉了没有？
3）各类行业技术规范，认证研读过嘛？甲方巴巴问你为什么这么设计，你回答的出来吗？
①综合布线系统工程设计规范GB/T-
综合布线系统工程设计规范②综合布线系统工程验收规范GB/T-
综合布线系统工程验收规范③智能建筑设计标准，GB-
智能建筑设计标准④数据中心设计规范GB-
数据中心设计规范4）老板问你，你做了多少个项目，项目流程清楚吗？说说管理心得，你回答的出来？如果你自己是老板，你也会嫌弃那些纯粹打杂的人吧？你会给他加工资嘛？
5）去面试时，招聘方问你，你拿了多少个行业认证，你准备考了没有？
①建造师，机电类的二建，一建有准备考嘛？不要总嫌弃那只是一张纸，但前提是你自己必须要有，你才能藐视它的存在；
建造师招聘网站的要求，闲的时候，都看看，看自己是否能满足对方的要求吧！
②Cisco，H3C，华为的认证
这个在做大型的弱电项目时，都需要具备网络证书的，如果你直接打算做网工，那这几个证书更是基础，敲门砖。
③PMP认证
做系统集成的时候，很多公司需要这个认证，这个认证有时间也可以去考
3、这个年纪，应该都知道自己的个性，那要寻求合适的岗位，培养自己的核心竞争力
安防行业系统非常之多，一定要结合垂直化领域深挖，比如现在智慧校园火热，你完全可以从头到尾的了解智慧校园的各个系统，自己整理成一份方案，慢慢的去完善。
智慧校园运维管理体系智慧校园框架兄弟们跟上时代，有些东西是很虚，但大趋势已经到来，一定要做好准备。华为，华三都提出了物联网。AI方向的也认证了，智能安防也开始火热，即使你没机会参与，但是去了解下还是很有必要的！
最拍人总是跟着感觉走，觉得自己自我感觉良好
你觉得你知道，其实你不知道；
你觉得你不知道，其实你真的不知道；
你觉得你不知道，其实你知道！
有的人可能会说智能化弱电系统，这么多，我一个人怎么可能学的会了，但事实上，你去看看厂家工程师就知道了，厂家工程师在调试设备的时候，是需要各个系统都要了解的，你调视频监控，不会考虑存储，你调上墙，会不会去考虑，解码资源。大型项目可能会分的那么细，中小型项目都是小集成商一个项目经理一个人搞定的。厂商是食物链的最顶端，他们经常会有培训，员工加班加点学习，也是家常便饭，所以没必要羡慕人家几万的月薪，昨天我还有朋友问我说他拿到厂商和集成商的offer，问我该怎么选择？我毫不犹豫跟他说去厂商吧，你会学到很多！
我也不是说，所有月薪5K，做智能化行业的人都是失败的，前面有几个限制。
毕业五年以上：如果你刚毕业或者毕业没多久，拿着5k以下的工资无可厚非，毕竟你现在还处于成长期；
年龄40岁以下：如果你年龄已经40岁以上了，那也没必要折腾了，四十不惑，相信很多人在不惑之年都看开了；
学历大专以上：如果你的学历是初、高中，那现在的机会确实少了，好好把学历补上去吧；
没在体制内：在体质内，即使你不能保证大富大贵，那么衣食无忧还是没问题的；
在省会城市：在三四线城市，机会确实少了，但省会城市机会遍地都是，趁着年轻都去外面走走看看吧；
综上所述，如果你毕业5年以上，年纪40岁以下，拿着5k的工资，学历大专，没在体质内，也在省会城市，你真要好好做检讨了。你是严重拉低平均工资人，是时候寻找方向突破下自己了！
转载请注明：http://www.0431gb208.com/sjszjzl/2465.html
